辦實事(shì) | 陝能(néng)運銷回應職工訴求 落實發(fā)放電子工資條

發(fā)布時間:2021-04-30 來源: 作者:
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集團公司“爲職工謀幸福 爲集團謀發(fā)展”實踐活動開(kāi)展以來,陝能(néng)運銷高度重視,結合公司實際深入開(kāi)展“學(xué)黨史、悟思想、辦實事(shì)、開(kāi)新局”實踐活動。在征求意見過(guò)程中,部分員工提出了“及時公開(kāi)工資薪酬”的意見建議。

職工有所呼,公司必有所應,陝能(néng)運銷立即組織相關工作人員,對(duì)薪酬公開(kāi)的範圍和方式進(jìn)行研究讨論,最終确定通過(guò)短信息的方式發(fā)放電子工資條。2021年3月22日,“陝西能(néng)源煤炭運銷有限責任公司向(xiàng)您發(fā)送了2021年3月的薪資明細”“……2021年2月的薪資明細”“……2021年1月的薪資明細”。陝能(néng)運銷每位員工接連收到三條這(zhè)樣(yàng)的手機短信息。按照短信息的提示,點開(kāi)短信息中的網址,輸入本人姓名,清晰完整的本月個人工資明細出現了。此時大家明白,剛剛訴求的電子工資條已經(jīng)全面(miàn)落實到位了。

通過(guò)此種(zhǒng)方式,可以根據工資表自動生成(chéng)電子工資條,并且群發(fā)短信息到員工的手機上,節約紙張、降低成(chéng)本,而且發(fā)送及時準确、保密良好(hǎo),上手操作簡單、維護容易,進(jìn)一步規範了公司工資發(fā)放流程,更加方便員工掌握自己的工資情況,增加了員工幸福感和獲得感,爲打造“幸福運銷”工程起(qǐ)到了助推器的作用。