辦實事(shì) | 麟北煤業:辦好(hǎo)三項民生實事(shì) 讓職工幸福指數節節攀升

發(fā)布時間:2021-11-05 來源:麟北煤業 作者:楊亞鋒
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青椒炒蝦尾、紅燒排骨、蒜泥黃瓜、涼拌豆芽……近日,走進(jìn)麟北煤業園子溝煤礦職工餐廳二樓, 一陣陣香味撲鼻而來,葷素相間的菜品配合擀面(miàn)皮、臊子面(miàn)、胡辣湯等各種(zhǒng)小吃,足以滿足來自五湖四海職工的味蕾需求。

麟北煤業公司園子溝煤礦地處陝西省寶雞市麟遊縣兩(liǎng)亭鎮境内,是一座設計年産能(néng)800萬噸的現代化礦井。公司自成(chéng)立以來,始終堅持將(jiāng)民生工程和項目建設同步推進(jìn),尤其是近年來一項又一項民生工程落地,讓職工切實感受到了企業發(fā)展所帶來的紅利。

飯菜豐盛,吃得舒心

“食堂的飯菜種(zhǒng)類齊全,價格公道(dào),價格實惠,還(hái)随時都(dōu)能(néng)喝上我們家鄉的胡辣湯。”來自河南的綜采隊職工溫澤光說。

幹淨整潔的麟北煤業公司餐廳共分爲2層,12個檔口,24小時營業,公司持續開(kāi)展職工意見征集活動,根據大家的不同需求積極提高菜品質量。“針對(duì)來自不同地區職工飲食習慣的差異,還(hái)爲職工準備了各地的特色小吃,确保職工随時都(dōu)能(néng)夠吃到家鄉美食。”該公司餐廳負責人介紹。

不僅如此,麟北煤業對(duì)職工實行就(jiù)餐補助,月初統一將(jiāng)補助打到職工就(jiù)餐卡裡(lǐ)。職工平日在礦區就(jiù)餐、購物基本上用就(jiù)餐卡支付,不但讓職工能(néng)夠吃飽吃好(hǎo),還(hái)讓職工吃得舒心。“公司每個班給我們補助35塊錢生活費,再加上每次下井的班中餐補助,一個月下來能(néng)上賬1200塊錢左右,完全能(néng)夠滿足個人就(jiù)餐和購買生活用品需要。”

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環境優雅,住得溫馨

整潔的寫字桌、舒适的床鋪、寬敞明亮的落陽台……站在窗前向(xiàng)外望去,四周青山環繞、綠水相映,令人心曠神怡,這(zhè)就(jiù)是麟北煤業職工公寓。

爲确保職工擁有一個溫馨舒适的住宿環境,公司持續加大基礎設施建設,不斷在“安居”上下工夫。公司現有職工公寓樓兩(liǎng)幢,設有雙人标準間,電視、電腦桌、衣櫃等一應俱全。每間房子設置獨立衛生間和休閑陽台,配備了藤椅和茶幾。

“冬天山裡(lǐ)特别冷,但宿舍十月份就(jiù)開(kāi)始供暖,今年公司還(hái)對(duì)公寓樓的供暖設備進(jìn)行了改造升級,現在宿舍更暖和了。”掘進(jìn)隊職工王斌說。

幸福生活不光要吃的好(hǎo)、住的好(hǎo),而且要豐富多彩。在距離職工公寓向(xiàng)南不到100米的公司職工之家,圖書館、遊泳館、健身房、棋牌室和各種(zhǒng)球類運動場地一應俱全。下班後(hòu)來此休息運動的職工絡繹不絕。

在硬件基礎設施越建越好(hǎo)的同時,公司定期組織職工籃球賽、羽毛球賽、大合唱、詩歌朗誦等各類文體活動,不斷提升職工的向(xiàng)心力和幸福指數。

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晉升有路,幹得踏實

怎麼(me)才能(néng)讓人才來得了、留得住、用得上,最大限度實現企業和人才的“共赢”?麟北煤業公司積極從創造良好(hǎo)的工作和生活環境上下功夫,想方設法吸引人才、留住人才。公司現有中層管理人員86人,其中35周歲以下的42人,占公司中層管理人員的49%。

“一直以來,我們非常注重人才培養,把有發(fā)展潛力的好(hǎo)苗子放到重要崗位鍛煉,持續加強人才選拔力度,將(jiāng)一批有擔當、敢作爲的優秀青年充實到中層幹部隊伍中,形成(chéng)了一支以中青年職工爲主且充滿活力的人才梯隊。”公司相關負責人表示。

這(zhè)樣(yàng)的用人模式讓青年職工個個熱血沸騰,幹勁十足。“80後(hòu)”職工王建鴻就(jiù)是這(zhè)一政策的受益者。2017年初來到麟北煤業的他憑借自己過(guò)硬的技術和豐富的專業知識當年就(jiù)晉升爲綜采隊副隊長(cháng)。“一直在努力,卻沒(méi)想到機會(huì)來得這(zhè)麼(me)快。壓力很大,但動力也十足,我一定踏實地把自己工作幹得更好(hǎo)。”王建鴻說。

“技術工人可以向(xiàng)高級工、技師奮鬥,工程技術人員可以通過(guò)努力成(chéng)爲管理幹部,普通員工可以晉升爲優秀員工或者班組長(cháng)。”該公司企管部負責人介紹了公司的人才晉升機制。

善于發(fā)現人才,積極培養人才,才能(néng)實現企業與人才之間的良性“反應”。近年來,麟北煤業常态化開(kāi)展職工技術比武、崗位練兵等活動,爲愛學(xué)習、技術好(hǎo)的職工提供展示才華的平台。

“工作待遇好(hǎo),有發(fā)展前景,來到麟北煤業是我最正确的選擇。”來自河南的鄭林傑是綜采隊的另一名副隊長(cháng),“前年我把妻子和孩子都(dōu)接到了寶雞,離礦上開(kāi)車不到兩(liǎng)個小時,在麟北煤業我幹得很舒心,也一定會(huì)踏踏實實繼續幹下去!”談及自己的未來,鄭林傑信心滿滿。

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